社保代缴

因各国社会制度不同，社会政策目标不同，社会保险的内容也不尽相同，在我国现阶段，社会保险的内容包括五大险种:

养老保险是国家依法强制实施、专门面向劳动者并通过向企业、个人征收养老保险费形成养老基金，用以解决劳动者退休后的生活保障问题的一项社会保险制度。其基本待遇是养老保险金的支付，它既是各国社会保险制度中的主体项目，也是各国社会保障制度中最重要的保障项目。

失业保险是国家依法强制实施、专门面向劳动者并通过筹集失业保险基金，用以解决符合规定条件的失业者的生活保障问题的一项社会保险制度。其基本待遇是支付失业保险金及失业医疗救助等，它是市场经济条件下适应劳动力市场化发展需要，并缓和失业现象可能带来的严重社会问题的不可或缺的稳定和保障机制。

医疗保险是指国家依法强制实施、专门面向劳动者并通过向企业及个人征收医疗保险费形成医疗保险基金，用以解决劳动者及其家属医疗保障问题的一项社会保险制度。其基本待遇是提供医疗保障及医疗补助。

工伤保险是国家依法强制实施、面向企业或用人单位筹集工伤保险基金，用以补偿职工因工伤事故而导致的收入丧失和医疗保障待遇的一种社会保险制度，其实质是建立在民法基础上的一种用工单位对本单位职工工伤事故进行赔偿的制度。其基本待遇包括工伤期间的收入保障、工伤抚恤、工伤医疗保障等

生育保险是国家依法强制实施、面向用工单位及个人筹集生育保险基金，用以解决生育妇女孕产哺乳期间的收入和生活保障问题的一种社会保险制度。其基本待遇是提供生育医疗保障、产假及产假工资等。

1、外资企业和异地企业驻本地分支机构; 2、各商业连锁加盟企业驻常经营网点; 3、大型商场超市及其经营商户; 4、不设人事管理岗位的中小企业; 5、无法缴存住房公积金的个体工商户; 6、自由职业及流动行业相关人员; 7、需将异地社保关系转入本地的人员; 8、4050人员社保挂靠享受待遇; 9、其他需要办理人事代理的人员。社保代缴

1、保局开户及费用交纳。这也是代缴业务的主要内容之一。一般而言代缴费用由两方面组成，一是根据自选社保基数、及个人户口性质缴纳的社保费用，二是代缴机构收取的服务费，可按月、按季、按年缴纳。

2、资料申报。买房入户、子女入学、养老医疗都与社保挂钩，都需要社保局提供一些社保证明类的资料。代缴机构除却需代缴费用同时需肩负起提供社保证明的责任，同时对于医疗费用、生育津贴的申领代缴机构也应有能力、有义务帮助完成。

社会保险主要包括五种: 1、养老保险:即劳动者因年老丧失劳动能力时，在养老期间发给生活费，以及生活方面给以照顾。 2、医疗保险:即劳动者在患病期间在医疗、护理方面的保障措施。 3、失业保险:即劳动者在失业期间的生活费、医疗费的给付以及转业培训、生产自救及 职业介绍等保障措施。 4、工伤保险:即劳动者因工负伤，暂时或永久丧失劳动能力后的工资收入补偿，也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施。 5、生育保险:女职工在生育期间保障，以及家属可以享受的待遇。 大病统筹:部分省市会在统筹区内设立大病统筹保险，用于职工大病住院补贴，有的地方最高补贴金额可达20万。 住房公积金:社保代缴服务通常也会包含住房公积金的代缴服务。

保障性:保障劳动者在其失去劳动能力之后的基本生活。 法定性:由国家立法，强制实施。保险待遇的享受者及其所在单位，双方都必须按照规定参加并依法缴纳社会保险基金，不能自愿。目的在于保障劳动者因暂时或永久丧失劳动能力以及失业时获得生活保障。 互济性:社会保险费由国家、企业、个人三方负担，建立社会保险基金。社会保险机构要用互助互济的办法统一调剂基金，支付保险金和提供服务，实行收入再分配，使参加社会保险的劳动者生活得到保障。 福利性:社会保险不以盈利为目的的，它以最少的花费，解决最大的社会保障问题，属于社会福利性质。 普遍性:社会保险覆盖所有社会劳动者。